为了更好地加强职业学校师资培训工作，2017年10月25日下午,成都市教育局机关党委书记唐萍、成都市教科院副院长谭文丽、成都市教育局师资培训处副处长吕晨钟、成都市青羊区教育局党组成员、招办主任张勇等专家团队来到成都市青苏职业中专学校，就职业中学教师能力素质提升培训展开调研。 唐书记一行在成都市青羊区教育局党组成员、招办主任张勇、青苏职中校长张涛、书记但家明、副校长唐勇和副校长晋明杰的陪同下，参观了青苏职中文康路新校区，调研小组在参观了学校的国际交流中心、教学楼、文创中心、室内体院馆、操场、学生食堂和学生宿舍后，高度赞扬新校园的现代化和国际化理念；高度赞赏了全封闭式管理学生的做法和学校专业发展和专业集群建设进度；而对于宽敞的食堂、400米跑道的操场和具有人性化设备设施的学生宿舍也进行了充分的肯定。 根据教育部关于加强职业院校师资培养的意见，座谈会上，成都市教科院副院长谭文丽在介绍了本次调研内容及方向后，唐书记首先表示：教师队伍的发展非常有利于促进职业教育的发展，而职业学校师资队伍建设更是既重要亦必要；针对教师专业发展情况和需求，务必要结合师资特点将师培工作做实、做细；对于教师的专业发展尤其是一线师资发展的深度和广度，教育系统已非常重视和关切。随后，唐书记就如何进行职业中学教师素质提升培训征求了与会老师的意见。 张涛校长听闻唐书记一席话倍感振奋，同时表示，对于目前专业课老师的培训，如果市级层面建立一个统一的平台对职业学校的教师来说是一个很大的福利，如果该举措付诸于实践，那么在职业院校教师队伍研培方面就为其找到扎实的落脚点和承载体。随后与会老师们畅所欲言，他们建议，教师培养“理实一体化”、专业骨干教师培训国际化以及各级培训细分专业后专题化实施，如果能与高职院校或企业进行深度合作，或将呈现专业而多元的积极效。 张勇主任也提出了自己的看法和建议：在一个共享的平台层面，如果以校本培训为主，同时整合全市中职学校资源，加强联盟作用固化教师培训体系；打通在岗实训和换岗使用通道非常必要，对于专业课教师综合能力提升是非常值得尝试的；如果前期能从青羊区学前教育入手实践，联合区内幼儿园加大实操培训力度，此项举措应该存在较大积极探索空间；在加强专业老师的实训、提高师德素养方面，通过组织教师技能大赛，评达人、选能手、到发达地区参观培训和到企业实习等方法也非常值得参考。 唐书记一行听了与会老师们的建议后，市局师培处的领导和老师纷纷表示这次调研收获很大，对他们将来的工作思路的启发很大，他们将认真梳理老师们的建议，制定出适合成都市职业中学教师们的师资培训方案。 （青苏职中科研室供稿）
市教育局师培调研小组参观青苏职中文康路新校区
市教育局师培调研小组参观青苏职中文康路新校区
市教育局师培调研小组参观青苏职中文康路新校区
市教育局师培调研小组参观青苏职中文康路新校区
市教科院副院长谭文丽主持座谈会为大家介绍调研会主旨
青苏职中张涛校长（中）在市教育局师培调研会上发言
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